Помогаем увеличить ваши продажи
MINDA предлагает совершенно новый способ управления продажами, соединяющий личностные качества каждого специалиста по продажам и управление данными о продажах.
В результате формируются совершенно новые знания и новое понимание возможностей продаж вашей компании, то есть Капитал продаж
Элементами Капитала продаж являются ключевые компетенции и личностные особенности специалистов, а также результаты продаж каждого специалиста.
С помощью MINDA
Вы будете лучше управлять специалистами по продажам
Вы будете знать, как лучше обучать специалистов по продажам
Вы сможете выбирать при найме самых подходящих специалистов
Вы сможете точнее планировать продажи
В результате вы получите стабильно растущие продажи
Тестирование MINDA Sales
С помощью тестирования MINDA Sales мы сможем создать психологический профиль каждого специалиста по продажам, сформировав ваш Капитал продаж. Знаете ли вы, в чем ваши сильные стороны как продавца и какие черты вам нужно развивать? Вы узнаете об этом, пройдя тестирование. В результате вы получите простой для понимания визуализированный отчет, необходимый для увеличения продаж
Тестирование MINDA Sales – это результат многолетних разработок, основывающийся на широко известном в мире методе Big Five. Big Five считается одним из самых распространенных, наиболее изученных и повсеместно принятых методов, описывающих особенности личности человека.
Анализ Капитала продаж MINDA
С помощью уникального метода анализа Капитала продаж MINDA изучает и оценивает эффективность продаж компании. В анализе используются разработанный нами метод тестирования, с помощью которого мы определяем влияющие на продажи компетенции и черты личности каждого специалиста. Мы соединяем результаты тестирования с результатами продаж и создаем для компании психологический профиль идеального специалиста по продажам как для индивидуального обучения каждого специалиста, так и для оптимального подбора новых специалистов.
Результаты исследования Капитала продаж тщательно обрабатываются нашими специалистами как для руководства компании и службы продаж, так и для самих специалистов по продажам для создания прочной основы устойчивого развития эффективности продаж.
Анализ текущей ситуации с продажами с помищью MINDA
Анализ текущей ситуации с продажами необходим компаниям, которые стремятся понять основные вызовы и возможности в продажах. После проведения анализа Капитала продаж MINDA его результаты можно объединить с анализом текущей ситуации в продажах, чтобы предоставить вам ценные рекомендации о способах увеличения эффективности продаж.
При оценке текущей ситуации в продажах мы интервьюируем руководителей службы продаж и специалистов по продажам, кандидатуры которых предложены компанией для создания полной картины системы продаж, процесса продаж, проблем и возможностей развития. В результате вы получите отчет с рекомендациями и предложения по конкретным мероприятиям для повышения эффективности
Тренинги
MINDA обеспечивает систематическое наблюдение за развитием и оптимизацию обучения на тренингах при росте или развитии компании.
Партнерами MINDA являются лучшие тренеры Финляндии, из числа которых мы подберем самых подходящих для вас специалистов с учетом Капитала продаж именно вашей компании.
Обучение основано на эмоциональном интеллекте и Капитале продаж. Мы также используем цифровые инструменты и искусственный интеллект.
MINDA Sales Intelligence
MINDA SaaS это инструмент мониторинга развития Капитала продаж и обучения специалистов по продажам, разработанный для руководителей службы продаж компании. Он помогает управлять компетенциями сотрудников благодаря разработанным для каждого специалиста планам развития и мониторинга эффективности продаж. Инструмент используется постоянно, ежемесячно обновляются данные по продажам компании, что позволяет отслеживать развитие специалистов по продажам и потребность в тренингах.
MINDA SaaS – это эффективный помощник как для развития специалистов по продажам, так и для выбора лучших кандидатов при рекрутинге. Инструмент позволяет специалистам развиваться с учетом психологического профиля идеального продавца, а также ориентируясь на него проводить тестирование кандидатов при рекрутинге.
